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dc.creatorAgromanagement SPAes_ES
dc.creatorJuan Horacio Grant Loyeres_ES
dc.creatorOscar Eduardo Quezada Núñezes_ES
dc.date2015
dc.date.accessioned2019-06-05T16:07:03Z
dc.date.available2019-06-05T16:07:03Z
dc.identifier.urihttp://bibliotecadigital.fia.cl/handle/20.500.11944/146385
dc.description95 páginas : ilustraciones, tablas, fotografías.es_ES
dc.description.abstractEl Manual proporciona una serie de herramientas y metodologías validadas, que contribuyen a mejorar la gestión del personal permanente y temporero que trabajan en predios del rubro frutícola del país. El manual está dividido en tres secciones. Sección Evaluación del desempeño - Sección. Evaluación de calidad de labores - Sección. Modelo de selección de personal según habilidades.es_ES
dc.description.tableofcontentsIntroducción -- Evaluación del desempeño negociada (EDN) -- Sistema de evaluación de la calidad de labores -- Selección de personal agrícola en base a habilidades -- Bibliografía -- Anexos.es_ES
dc.subjectMODELO LABORAL AGRÍCOLAes_ES
dc.subjectSISTEMA DE EVALUACIÓNes_ES
dc.subjectEVALUACIÓN DE DESEMPEÑOes_ES
dc.subjectADMINISTRACIÓNes_ES
dc.subjectRECURSOS HUMANOSes_ES
dc.titleManual de autoaplicación del modelo de administración laboral agrícola : validación y desarrollo de prácticas de gestión intrapredial del recurso humano agrícolaes_ES
dc.title.alternativeValidación y desarrollo de prácticas de gestión intrapredial del recurso humano agrícolaes_ES
dc.typeLibroses_ES
fia.ciudadSantiagoes_ES
fia.comunaSantiagoes_ES
fia.provinciaSantiagoes_ES
fia.regionRegión Metropolitana de Santiagoes_ES
fia.serieSerie de Estudios para la Innovación FIA
fia.participacionRegión Metropolitana de Santiagoes_ES
fia.ejecucionRegión Metropolitana de Santiagoes_ES


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